Gestion RH
Externalisation RH

Externalisation RH
Gestion RH : on s'en occupe !
Les avantages de l’externalisation RH
- Gagner du temps et se concentrer sur son cœur de métier
- Réduire ou maîtriser les coûts
- Gagner en qualité et limiter les erreurs / risques
- S’affranchir du recrutement : pas d’embauche et de gestion RH supplémentaire
- Travailler avec un professionnel RH et partenaire de confiance

Quels sont les domaines RH que je peux sous-traiter à RESO Services ?
Administration du personnel
Contrat, avenant, visite médicale, mutuelle/prévoyance, période d’essai, suivi des effectifs, rupture contrat et disciplinaire.
Conseil juridique et social
Veille réglementaire et hotline, CSE, contrôle des déclarations et affichages, règlement intérieur, …
Document Unique d’Évaluation des Risques
Création (bilan de sécurité, programme de prévention des risques, ...) et mise à jour du document
Recrutement et marque employeur
Gestion des annonces et publications, sourcing, partenariats écoles, présélection et réponse candidat, salon et évènement recrutement, …
Fidélisation du personnel
Organisation des formations, suivi des financements OPCO, réalisation des entretiens professionnels / annuels, études des avantages de rémunérations (CESU, indemnité, …).
Communication Interne
Notes internes, instructions, réunion et ordre du jour
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